[政策法规资讯] 中华人民共和国商务部令2015年第4号 《对外援助物资项目管理办法(试行)》 日期:2024-08-04 18:15:16 点击:240 好评:
中华人民共和国商务部网站...
[政策法规资讯] 劳动者遭遇违法裁员如何维权? 日期:2024-08-04 17:46:30 点击:173 好评:
经济性裁员是法律赋予用人单位的一项基本权利。用人单位在遇到破产重整、生产经营状况发生严重困难等情况确需裁减人员时,可以对本单位的人员进行裁减。案例1裁员需符合法定情形2022年7月,孙某入职某低压设备公司从事财务会计工作...
[政策法规资讯] 《关于审理涉及农村集体土地行政案件若干问题的规定》的理解与适用 日期:2024-08-04 17:32:06 点击:297 好评:
《关于审理涉及农村集体土地行政案件若干问题的规定》的理解与适用...
本文转载自人社法律服务(gh_62968cb6d8b5)鲁志峰本 刊 主 编2020年12月30日,最高人民法院发布了《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》(以下简称……...
[政策法规资讯] 关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知 日期:2024-08-03 08:26:43 点击:152 好评:
关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知 劳部发〔1995〕309号 各省、自治区、直辖市及计划单列市劳动(劳动人事)厅(局)、国务院有关部门、解放军总后勤部生产管理部: 现将《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》印发给你们,麦克劳务派遣请遵照执行。 &...
[政策法规资讯] 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一) 日期:2024-08-02 15:24:55 点击:174 好评:
法释〔2020〕26号 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》已于2020年12月25日由最高人民法院审判委员会第1825次会议通过,麦克企业管理现予公布,自2021年1月1日起施行。 &ens...
[政策法规资讯] 劳动合同解除制度中违反规章制度“严重”程度的司法判定(上) 日期:2024-08-02 14:56:08 点击:159 好评:
劳动合同解除制度是劳动法的一个重要问题。其中,对劳动者严重违反用人单位规章制度,用人单位单方面解除与劳动者之间劳动合同行为的正当性评价,一直是常见的、争议较大的...
[政策法规资讯] 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四) 日期:2024-08-02 14:41:44 点击:154 好评:
中华人民共和国最高人民法院公 告最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》已于2012年12月31日由最高人民法院审判委员会第1566次会议通过,麦克人事代理现予公布,自2013年2月1日起施行。2013年1月18日最高人民法院关于审理劳...
[政策法规资讯] 新劳动合同法解释:第十九条【试用期】 日期:2024-08-02 13:58:34 点击:136 好评:
新劳动合同法解释:第十九条【试用期】第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上三年以下的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定...
[政策法规资讯] 劳动法司法解释(一) 日期:2024-08-02 13:29:49 点击:197 好评:
为正确审理劳动争议案件,根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》,和《中华人民共和国民事诉讼法》(以下简称《民事诉讼法》)等相关法律之规定,就适用法律的若干问题,作如下解释。劳动法司法解释(一)第一条劳动者与用人单位之间发生的下列纠...